Kariyer
AKANA’lı Olmak
Otuz yılı aşkın kurumsal tecrübemizi, çoğunluğu gençlerden oluşan dinamik bir ekiple birleştiriyoruz. Sınırları zorlamak ve savunma sanayiinde büyümek isteyenleri aramıza davet ediyoruz.
- 100+ kişilik ekip
- 1990’dan bu yana
- Savunma ve havacılık
İK Mesajı
Biz, Akana Mühendislik’te yüz kişinin üzerinde kalabalık bir aileyiz. Ne yapacağımız konusunda büyük bir coşku ve heyecana sahipken, bir yandan da nasıl yapacağımızı bilecek kadar deneyimliyiz.
Amacımız; dünya standartlarında yüksek teknolojiye, yenilikçiliğe ve mükemmelliğe hizmet eden bir kadro olmak. En iyiye ulaşmada coşkumuzla, samimiyetimizle ve iş disiplinimizle kısa sürede çok yol alacağımıza inanıyoruz.
Çalışanlarla İlişkilerimiz
Birlikte çalışırken inandığımız ilkeler
Farklılığa saygı
Her çalışanın işletmeye kattığı bireyselliğe ve farklılığa saygı duyar, açık ve olumlu bir çalışma ortamı yaratırız.
Adil davranış
İlişkimiz bireyin saygınlığı üzerine kuruludur; tüm çalışanlarımıza adil davranırız.
Eşit fırsat
İşe alımı yalnızca işe uygunluğa göre yapar, çalışırken herkese eşit imkânlar sağlarız.
Ayrımcılığa sıfır tolerans
İşe alım, ücret, eğitim ve terfide ırk, din, cinsiyet, yaş, engellilik gibi hiçbir nedenle ayrım yapmayız.
Adil ücret
Adil ücret politikaları uygularız.
Başarıyı paylaşmak
Şirketin başarısına katkıda bulunan çalışanlarımızla başarıyı paylaşırız.
Fikrine değer veririz
Çalışanlarımızın katkılarının farkında olmalarını ve fikirlerini söylemelerini isteriz.
Sürekli gelişim
Çalışanlarımızın yeteneklerini sürekli geliştiririz.
İş sağlığı ve güvenliği
İş sağlığı ve güvenliği mevzuatının gereklerini harfiyen uygularız.
Akana’da Yaşam
Çalışanlarımıza sunduklarımız
Tamamlayıcı sağlık sigortası
SGK ve İş Kanunu kapsamındaki tüm haklara ek olarak, tüm personelimize şirket tarafından karşılanan özel tamamlayıcı sağlık sigortası.
Yıllık izin
5 yıla kadar 14, 5–15 yıl arası 20, 15 yıldan sonra 26 iş günü.
Sosyal etkinlikler
Çalışan önerileriyle ve İK koordinasyonunda toplu yemek, bowling, dalış ve kayak turları gibi etkinlikler; katılım için maddi destek.
Performans değerlendirme
Yıllık dönemde, ilk amir tarafından iş tanımı, başarı oranı ve birlikte belirlenen hedeflere göre.
Düzenli ödeme
Ödemeler her ayın 5’inde yapılır; fazla mesai ödemeleri maaşla birlikte.
Fazla mesai
İş Kanunu’ndaki tüm haklar sağlanır; fazla mesaide yemek ve ulaşım şirketçe karşılanır.
Çalışma saatleri
Genel olarak 08:00 – 18:00; üretimde iş yoğunluğuna göre vardiya sistemi.
Yemek ve molalar
Günde iki 15 dakikalık çay molası ve 30 dakikalık yemek arası; aylık yemek listesine göre yemek hizmeti.

Açık Pozisyonlar
Güncel ilanlarımız Kariyer.net’te
İlgilendiğiniz pozisyonlara Kariyer.net üzerinden başvurabilirsiniz. İlanlarımızı takip etmek için şirket profilimizi ziyaret edin.
Staj Programı
Akana’da staj
Yaz döneminde, aşağıdaki bölümlerde dört yıllık lisans eğitimine devam eden ve zorunlu stajı olan, not ortalaması 2.00 ve üzeri 3. ve 4. sınıf öğrencilerine staj imkânı sunuyoruz. Kontenjanımız sınırlıdır ve her yıl koşullara göre belirlenir.
Bölümler
- Makine Mühendisliği
- Elektrik / Elektronik Mühendisliği
- Havacılık, Uzay / Uçak Mühendisliği
- Endüstri Mühendisliği
- Mekatronik Mühendisliği
- Metalürji ve Malzeme Mühendisliği
- Kimya / Kimya Mühendisliği
Gerekli belgeler
- Özgeçmiş
- Vesikalık fotoğraf
- Lisans transkripti
- Zorunlu staj belgesi
Eksik belgeli başvurular değerlendirmeye alınmaz.